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  • Annual Report 2020 : Results, stories and perspectives

    Mentoring Program Officer | Verviers

    icon Belgium, Liege

    icon CDI

    👉 Profil de poste

    En Ă©troite collaboration avec le.la directeur.trice Liège et l’ensemble de l’équipe liĂ©geoise, ton rĂ´le sera de dĂ©velopper les activitĂ©s de DUO for a JOB Ă  Verviers. Tes principales responsabilitĂ©s seront les suivantes :

    👥 Représentation externe

    • Analyser et identifier les canaux les plus efficaces pour assurer la visibilitĂ© du programme de mentoring auprès de nos publics mentors et mentees en rĂ©gion verviĂ©toise;
    • Établir et entretenir les contacts avec les diffĂ©rents partenaires opĂ©rationnels et bailleurs de fonds (associations, entreprises, pouvoirs publics, … ). 

    🤝 Création et suivi de duos

    • Animer des sessions d’information individuelles et collectives dans le but de recruter des participants pour le programme de mentoring (Mentors et Mentees);
    • Mener des entretiens individuels avec mentors et mentees;
    • Constituer, lancer et accompagner des duos, de la première rencontre Ă  l’évaluation pendant les 6 mois d’accompagnement.

    🎓 Formation et animation

    • Participer activement Ă  l’organisation et Ă  l’animation des formations des mentors;
    • Participer activement Ă  l’organisation et Ă  l’animation des intervisions pour les mentors. 

    Au vu de l’évolution rapide du projet et la structure managériale assez décentralisée, une grande flexibilité sera demandée, car les responsabilités évolueront avec le développement du projet dans la région de Verviers.


    👉 Profil du/de la candidat.e

    • RĂ©elle motivation et intĂ©rĂŞt Ă  s’investir dans un projet social, et Ă  ĂŞtre en lien Ă  la fois avec un public de jeunes issus de l’immigration et avec des 50+
    • MaĂ®trise du français et pratique courante de l’anglais
    • DiplĂ´me supĂ©rieur ou universitaire 
    • Une expĂ©rience professionnelle de minimum 5 ans
    • Rigueur, prĂ©cision et excellente capacitĂ© de planification
    • OrientĂ©.e rĂ©sultats et surtout solutions
    • Forte aptitude Ă  travailler en Ă©quipe
    • Très bonne maĂ®trise des outils informatiques (MS Office, Google Drive, Mac, etc.)
    • Grande autonomie et flexibilitĂ© 

    🤠 Au-delĂ  des compĂ©tences et de l’expĂ©rience, c’est la personnalitĂ© qui compte chez DUO for a JOB! C’est un poste au contact de publics très diffĂ©rents, et nous cherchons donc des personnes enthousiastes et organisĂ©es, capables de mettre Ă  l’aise les participants au programme. 🚀

    Notre mot d’ordre? Le professionnalisme chaleureux! Nous sommes convaincus que la force de l’équipe rĂ©side dans la pluralitĂ© des profils de nos collaborateurs: la diversitĂ© d’origine, d’identitĂ© de genre, d’âge, de conviction philosophique et religieuse, de situation de handicap renforce la qualitĂ© de nos services.

    👉 Ce que DUO for a JOB vous offre

    • Vous intĂ©grez une Ă©quipe dynamique au sein d’un projet innovant.
    • Un travail de terrain, en contact avec de nombreux acteurs : jeunes issus de la diversitĂ©, bĂ©nĂ©voles, professionnels (Ă  la retraite), associations, entreprises, pouvoirs publics, etc.
    • Un projet multi-facettes se dĂ©veloppant très rapidement.
    • Un système organisationnel et de gouvernance laissant place aux propositions d’amĂ©liorations et Ă  la flexibilitĂ© des tâches qui sont liĂ©es aux fonctions.

    👉 Conditions

    • CDI – Temps plein
    • Poste basĂ© Ă  Liège et Ă  Verviers
    • Date dĂ©but : janvier 2022
    • RĂ©munĂ©ration: en fonction du profil

    đź‘Ť IntĂ©ressĂ©(e) ?

    Merci d’envoyer ton CV et ta lettre de motivation au plus tard le 30 novembre 2021 Ă  l’adresse recrutement@duoforajob.be avec comme intitulĂ© : “MPO Verviers” ou remplissez le formulaire ci-dessous.

    Postulez directement 👇

    👉 Profil de poste

    En Ă©troite collaboration avec le.la directeur.trice Liège et l’ensemble de l’équipe liĂ©geoise, ton rĂ´le sera de dĂ©velopper les activitĂ©s de DUO for a JOB Ă  Verviers. Tes principales responsabilitĂ©s seront les suivantes :

    👥 Représentation externe

    • Analyser et identifier les canaux les plus efficaces pour assurer la visibilitĂ© du programme de mentoring auprès de nos publics mentors et mentees en rĂ©gion verviĂ©toise;
    • Établir et entretenir les contacts avec les diffĂ©rents partenaires opĂ©rationnels et bailleurs de fonds (associations, entreprises, pouvoirs publics, … ). 

    🤝 Création et suivi de duos

    • Animer des sessions d’information individuelles et collectives dans le but de recruter des participants pour le programme de mentoring (Mentors et Mentees);
    • Mener des entretiens individuels avec mentors et mentees;
    • Constituer, lancer et accompagner des duos, de la première rencontre Ă  l’évaluation pendant les 6 mois d’accompagnement.

    🎓 Formation et animation

    • Participer activement Ă  l’organisation et Ă  l’animation des formations des mentors;
    • Participer activement Ă  l’organisation et Ă  l’animation des intervisions pour les mentors. 

    Au vu de l’évolution rapide du projet et la structure managériale assez décentralisée, une grande flexibilité sera demandée, car les responsabilités évolueront avec le développement du projet dans la région de Verviers.


    👉 Profil du/de la candidat.e

    • RĂ©elle motivation et intĂ©rĂŞt Ă  s’investir dans un projet social, et Ă  ĂŞtre en lien Ă  la fois avec un public de jeunes issus de l’immigration et avec des 50+
    • MaĂ®trise du français et pratique courante de l’anglais
    • DiplĂ´me supĂ©rieur ou universitaire 
    • Une expĂ©rience professionnelle de minimum 5 ans
    • Rigueur, prĂ©cision et excellente capacitĂ© de planification
    • OrientĂ©.e rĂ©sultats et surtout solutions
    • Forte aptitude Ă  travailler en Ă©quipe
    • Très bonne maĂ®trise des outils informatiques (MS Office, Google Drive, Mac, etc.)
    • Grande autonomie et flexibilitĂ© 

    🤠 Au-delĂ  des compĂ©tences et de l’expĂ©rience, c’est la personnalitĂ© qui compte chez DUO for a JOB! C’est un poste au contact de publics très diffĂ©rents, et nous cherchons donc des personnes enthousiastes et organisĂ©es, capables de mettre Ă  l’aise les participants au programme. 🚀

    Notre mot d’ordre? Le professionnalisme chaleureux! Nous sommes convaincus que la force de l’équipe rĂ©side dans la pluralitĂ© des profils de nos collaborateurs: la diversitĂ© d’origine, d’identitĂ© de genre, d’âge, de conviction philosophique et religieuse, de situation de handicap renforce la qualitĂ© de nos services.

    👉 Ce que DUO for a JOB vous offre

    • Vous intĂ©grez une Ă©quipe dynamique au sein d’un projet innovant.
    • Un travail de terrain, en contact avec de nombreux acteurs : jeunes issus de la diversitĂ©, bĂ©nĂ©voles, professionnels (Ă  la retraite), associations, entreprises, pouvoirs publics, etc.
    • Un projet multi-facettes se dĂ©veloppant très rapidement.
    • Un système organisationnel et de gouvernance laissant place aux propositions d’amĂ©liorations et Ă  la flexibilitĂ© des tâches qui sont liĂ©es aux fonctions.

    👉 Conditions

    • CDI – Temps plein
    • Poste basĂ© Ă  Liège et Ă  Verviers
    • Date dĂ©but : janvier 2022
    • RĂ©munĂ©ration: en fonction du profil

    đź‘Ť IntĂ©ressĂ©(e) ?

    Merci d’envoyer ton CV et ta lettre de motivation au plus tard le 15 dĂ©cembre 2021 Ă  l’adresse recrutement@duoforajob.be avec comme intitulĂ© : “MPO Verviers” ou remplissez le formulaire ci-dessous.

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